期間工と言えば自動車メーカーが一般的ですが、それぞれのメーカーによって特色は大きく変わります。
「時給が高い、安い」「勤務内容が楽、きつい」「寮が工場から近い、遠い」「生活環境が便利、不便」など様々です。
その中でも多くの人が基準の一つにあげるのが「稼げるかどうか」です。
そこで今回紹介したいのが「アイシンAW期間工」です。
ここはとにかく「稼げる」と人気の期間工で、多くの人がここを利用しています。
なんと選考会参加で5万円アイシンAW公式サイトは以下からどうぞ。
目次で車の事をチェック
・アイシンAW期間工の手取りはどのくらい？
工場によっていくつかの勤務体制がありますので、少しずつ月収には差が生まれています。基本的には２交代制になりますので、それで一例をあげてみますと、
| 時給 | 残業時給 | 深夜時給 | 休日時給 | 月収例 |
| 1420円 | 1846円 | 1846円 | 2059円 | 305000円 |
こう見ると基本となる時給がかなり高めに設定されていることがわかります。
これに残業が20～30時間あれば普通に30万円を超えてきます。
工場によってさらに残業が多かったり、休日出勤を求められることがありますので、そうなると月収が35万円を超えます。
手取りが30万円を超えてくることも普通に考えられます。
この基本的な給料に各種手当が発生します。
生産協力金という名目で支払われる満了慰労金のようなものが月に１万円、契約更新謝礼金、食事補助（１日125円）などが加わることになっていきます。
基本時給が高い分、満了慰労金が少ないのが特徴的ですが、半年トータルで考えればまずまずの金額と言えます。
・正社員雇用になると給料は違うの？期間工から正社員になれる？
期間工から正社員になるということを希望する人もいます。
そしてこれはメーカーによって大きく対応が変わっているのが実状です。
ほとんど正社員としての採用はない、というメーカーもありますし、積極的に正社員登用を行っているメーカーもあります。
アイシンAWは「積極的な登用を行っている」部類に入ります。
現在ここまで正社員登用の拡充が行われているのはトヨタとアイシンAWくらいです。
ではどうすれば期間工から正社員になれるのでしょうか？
これはどのメーカーでもだいたい同じです。
「真面目に働いていて、欠勤や遅刻・早退などがなく、周囲の人と社交的に仕事ができる人材」ということです。
期間工だけで考えれば決められた期間をしっかりと真面目に働くことが重視されますが、こういった場所で正社員になると部下や期間工に指示をして働くリーダー的な存在にならなくてはいけません。
そのため人間関係を円滑にすすめることができない人ではまず正社員になることは不可能だと言えます。
正社員になるには正社員採用試験を受けなければいけません。
これは自分から希望する場合と社員の推薦がある場合があります。
勤務態度が良好で明るく社交的に勤務していれば社員から正社員登用を勧められる場合があります。
やはり普段からの取り組む姿勢が重要になると言えるでしょう。
正社員登用試験は二次試験まであります。
一次試験は基本的な筆記試験になります。
内容はＱＣ（品質向上）とアイシンの社内規則についてが10問。
計算問題と図形問題が10問。
数学と国語が10問となっています。
そして二次試験が面接です。
これも仕事内容に関してや長所、短所などの一般的な面接内容と言えます。
合格して正社員になると給料ベースはもちろん期間工の時とは変わってきます。
年齢別の年収例で言うと
| 年齢層 | 年収例 |
| 20～24歳 | 309.2万円～339.2万円 |
| 25～29歳 | 450.6万円～500.6万円 |
| 30～34歳 | 474.0万円～574.0万円 |
| 35～39歳 | 490.0万円～594.0万円 |
| 40～44歳 | 546.4万円～667.4万円 |
| 45～49歳 | 625.5万円～747.5万円 |
| 50～54歳 | 690.9万円～800.9万円 |
| 55～59歳 | 684.3万円～794.3万円 |
| 60～65歳 | 440.6万円～794.3万円 |
となっています。
アイシンAWの特徴として非常に「ホワイト企業である」ということが言えます。
世界的に有名な企業だけあって労働条件もしっかりと整えられており、不明瞭な残業が多かったり、ＧＷや盆などに長期休暇が取れないということもありません。
また、正社員になると工場まで車通勤ができるようにもなります。
このあたりを考えて正社員を希望するかどうかを考えましょう。
・入社祝い金もあり！！！アイシンAWは太腹！
アイシンAWは入社祝い金が多いことでも有名です。
その額は「総額20万円」にもなります。
一つ注意するのは「総額」だということです。
一括でくれるのではなく、段階的に分けてもらえます。
まず「選考会に参加」で5万円、「入社1か月経過」で5万円、「2回目の給料時」に5万円、
「3回目の給料時」に5万円、これで総額20万円になります。
・満了金はいくら？なんとなし！その変わり生産協力費がもらえます
期間工をやっていて需要な収入源になるのが「満了金」です。
メーカーによって「満了慰労金」や「満了報奨金」と名前が違うこともあります。
これが多いメーカーは年に50万円～100万円近くももらえることがあり、会社勤めでいうボーナスのような感覚のものです。
しかしアイシンAWの期間工には「満了金はありません」。
生産協力金という名前の手当が月に１万円支給されます。
これも月に２度以上休んだりするともらえなくなります。
つまり平均的な時給や日給は高いものの満了金がほとんどないという点がアイシンAWの特徴なのです。
・アイシンAWの賞与。ボーナスはどのくらい？正社員になればボーナスあり！
上記で述べたようにアイシンAWの期間工にボーナスはありません。
もちろん正社員になるとボーナスは支給されます。
| 年齢層 | ボーナス例（年間） |
| 20～24歳 | 84.8万円 |
| 25～29歳 | 125.1万円 |
| 30～34歳 | 143.5万円 |
| 35～39歳 | 148.5万円 |
| 40～44歳 | 166.9万円 |
| 45～49歳 | 186.9万円 |
| 50～54歳 | 200.2万円 |
| 55～59歳 | 198.6万円 |
| 60～65歳 | 135.2万円 |
見る限り一般的な大手企業のボーナスに近い額が支給されています。
アイシンAWでボーナスをしっかりと支給されるには正社員にならなければいけないでしょう。
・アイシンAWは有給はとれる？
知らない人も多くいることですが、期間工でも有給休暇は発生します。
ただし有給休暇は「連続して６ヶ月勤務すると発生」するものですので、期間工の初回契約６ヶ月の間には発生しないということになるのです。
契約更新を行った時点で有給休暇が10日間発生します。
法令上は有給休暇は自由に取得できるものですが、期間工のようにラインなどに配属されている場合は勝手に取得したりするとライン生産計画に支障をきたします。
社員や周囲の同僚にもかなり迷惑がかかってしまいますので、自分勝手に取得するのはやめておきましょう。
必ず前もって上司に相談し、計画的に取得することをお勧めします。
・ぶっちゃけ手取りはどのくらい？月収は32万前後
アイシンAWの期間工は満了金がないために契約更改時の大型収入が期待できません。
そのため毎月の収入がリアルに年収にも結びつきます。
その月の残業や休日出勤の数によって大きく月収は変化しますが、モデル例としては、
基本給 約21万円 + 残業手当 約8万円 + 深夜・休日手当 約3万円
でだいたい32万円ほどが月収になります。
ここから「健康保険」「厚生年金」「雇用保険」「所得税」「寮費」「食事代」などが引かれていきます。
すると手取りが24万円～25万円ほどになるでしょうか。
寮費と食事代がすでに引かれていますので、この手取りは大部分を貯金に回すことが可能です。
・ズバリ！アイシンAWの年収は？
| 月給 | 入社祝い金 | 生産協力金 | 契約更新金 | 物品（日用品） | 年収 |
| 30万円×12 | 20万円 | 12万円 | 2万円 | 5000円 | 400万円 |
あくまでも一例ですが、ざっくりと計算するとこのような感じになります。
だいたい400万円前後になることが多いと言えます。
自動車関連の期間工としては特別高いとは言えませんが、「車体組み立て」などの重労働があまりなく、部品の組立がメインになる仕事内容を考えると優秀な方であると言えるでしょう。
・中卒や高卒だと年収がかわってくる？
期間工の仕事というのは基本的に中卒、高卒、大卒などの学歴によって時給が変わることはありません。
契約更新回数や期間工としての経験などによって変わることはあります。
ただしアイシンAWの期間工の場合は「18歳以上」という年齢制限がありますのでそこには注意が必要です。
・アイシンAWは残業が多いという噂は本当？
期間工の体力を激しく奪うと同時に重要な収入源にもなるのが「残業」です。
これが多いか少ないかによって期間工としての体のきつさや収入が大きく変動していきます。
アイシンAWの期間工は他のメーカーと比べて残業は多いのでしょうか？
答えは「多い」のが正解です。
他メーカーでは月の平均残業時間が20～25時間ほどですが、アイシンAWでは40～50時間残業があることもザラにあります。
その分、残業手当が月に8～10万ほどプラスされています。
そのために稼げるという環境にはなっていますが、残業はできるだけない方が良いと思っている人にはあまり向いていないかもしれません。
・アイシンAWの寮はきれい？光熱費は無料？
ここでアイシンAWの勤務場所および寮の場所を紹介していきたいと思います。
まず勤務工場ですが、
| 工場 | 住所 |
| 本社工場 | 安城市藤井町高根10番地 |
| 田原工場 | 田原市緑が浜2号2番地 |
| 岡崎工場 | 岡崎市岡町原山6番地18 |
| 岡崎東工場 | 岡崎市大幡町字大入1番地1 |
| 蒲郡工場 | 蒲郡市浜町24番地3 |
とあります。
簡単に紹介すると、
「本社工場」
南桜井駅から徒歩で５分という非常に恵まれた立地にある工場です。
アイシンの工場の中でもっとも古い工場でもあり、ＡＴ（オートマチックトランスミッション）などの製造を行っています。
「田原工場」
三河田原駅から車で10分ほどの位置にあります。
ここでもＡＴの製造が行われています。
「岡崎工場」
こちらも美合駅から車で10分ほどの距離にある工場です。
ＡＴの製造だけでなく、カーナビの開発、製造も行っているという特徴があります。
「岡崎東工場」
最寄りの元宿駅から車で5分ほどの距離にある工場です。こちらではFR用AT、CVT、FF用・FR用ハイブリッドトランスミッションなどでが製造されており、2014年には約100億円かけての工場拡張が決定しています。
「蒲郡工場」
最寄りの蒲郡駅から車で5分ほどの工場で、ＡＴの製造を行っています。
これらの工場に合わせて寮に振り分けられます。
寮は以下のようになっています。
| 寮 | 住所 | 配属工場 |
| ヒルタウン寮 | 愛知県豊橋市野依台2-1-1 | 田原工場 |
| 野依寮 | 愛知県豊橋市野依台2-7-8 | 田原工場 |
| 田原寮 | 愛知県田原市浦町南松崎1-1 | 田原工場 |
| 六ツ美寮 | 愛知県岡崎市中島中町4丁目 | 岡崎工場 |
| 川島寮 | 愛知県安城市川島町中田1 | 本社工場 |
| 米津寮 | 愛知県西尾市米津町宮東22-1 | 本社工場 |
| ノステルコート岡崎寮 | 愛知県岡崎市材木町1丁目12−1 | 岡崎工場 |
| 藤井寮 | 愛知県安城市藤井町丸山202−1 | 本社工場 |
簡単に寮の紹介をしていきます。
「ヒルタウン寮」
8畳のワンルームマンションでトイレや風呂、洗面所もついています。
また寮の中に売店があるのも便利です。
「野依寮」
同じく8畳のワンルームマンションですが、こちらはトイレや風呂は共用となっています。
「田原寮」
6畳の和室のみの部屋で、相部屋になることもあります。
トイレや風呂は共用です。
寮の敷地内にコンビニがあるのは便利です。
「六ツ美寮」
3Ｋの部屋を3人で使用します。
そのため一応一人で一部屋ということになります。
トイレや風呂は共用です。
近くにコンビニや飲食店、スーパーなどがあるので生活するには便利なところです。
「川島寮」
6畳の和室ワンルームです。
トイレや風呂は共用です。
「米津寮」
2DKの部屋を二人で使用します。
トイレや風呂は共用です。
徒歩で行ける範囲にコンビニや薬局があります。
「ノステルコート岡崎寮」
ワンルームタイプの部屋で風呂やトイレもついています。
特にトイレはウォシュレット完備です。
ここも近くにコンビニや薬局があります。
「藤井寮」
ワンルームタイプの一人部屋です。
近くにコンビニがあります。
中には相部屋だったりトイレや風呂は共用という寮もあったりで、かなり当たりはずれがあるようです。
また、アイシンAWの特徴として「寮費がかかります」。
最近では寮費や光熱費は無料というメーカーが多いのですが、アイシンでは月に9500円ほどの寮費がかかります。
相部屋で寮費が取られているところなどでは正直評判はよくありません。
そしてすべての寮が男子寮です。
女性はこれらの寮には入ることができません。
そのため女性の期間工の場合は工場、会社が近くのマンションやレオパレスなどを借り上げてくれます。
その場合は寮費が12000円ほど取られるようです。
・アイシンAWの仕事内容はきつい？カーナビの組み立てが多い？
アイシンAWの仕事内容はほとんどの工場でＡＴ（オートマチックトランスミッション）の製造がメインとなっています。
そのため他メーカーのように車体の組立などに関わることが少ないため体力的なことで言えば楽な部類に入ります。
一部の工場では、カーナビの製造やFR用AT、CVT、FF用・FR用ハイブリッドトランスミッションの製造にあたる場合もありますが、どちらもそれほどきつい仕事内容ではありません。
仕事内容よりも「残業」の方がきついという人が多いようです。
・勤務時間は？
勤務時間は勤務体制によって変わります。
ただしほとんどの工場で２交代制ですので、組数の違いがあるだけです。
「２直２交代制」
昼勤 8:25～17:20 休憩 12:20～13:20
夜勤 21:55～6:50 休憩 2:00～3:00
「３直２交代制」
昼勤 8:25～19:00 休憩 12:20～13:20
夜勤 21:55～8:30 休憩 2:00～3:00
となっており、それぞれが１週間交代で回されていきます。
そのため「昼勤」から「夜勤」、「夜勤」から「昼勤」と活動時間が反対になりますので、それで体調を崩す人も多くいます。
特に夜勤は夜の10時くらいから翌朝までの勤務になりますので、慣れるまでは眠くて仕方がないという状況に陥ります。
しっかりと昼間に寝ることが重要なのですが体のサイクルが落ち着くまではつらいかもしれません。
・アイシンAWの面接は厳しい？
面接で聞かれることは他メーカーとほとんど変わりません。
「借金がないかどうか」「刺青は入っていないか」「周囲の人と仲良くやっていけるか」などが順番に聞かれるのですが、それらも簡略化している様子です。
面接に関しての口コミを見ていても「すぐに終わった」「１分で終わった」「合格が前提だった」という書き込みが目立ちます。
それらを考えるとアイシンAWの面接はかなり簡単だと言えるのかもしれません。
・アイシンAWは女性でも働ける？
アイシンはそれほど仕事内容が厳しくないために女性でも普通に期間工として勤務することができます。
重いものを担いだり操作したりすることもほとんどありません。
また、寮も男子寮しかありませんので、近くのマンションなどを借り上げてくれますのでむしろ安心できます。
それらを考えるとアイシンは期間工の中でも「女性が働きやすい」会社と言えそうです。
・アイシンAWのメリットとデメリット
ではアイシンの期間工としてのメリットとデメリットはなんでしょうか？
まずメリットとしては「それほど体力的にきつくない仕事内容である」「少しだが食事補助金もでる」「寮から比較的近い工場である」などがあります。
逆にデメリットですが「正月や盆、ＧＷなどの大型連休がある」というものがあります。普通に考えれば大型連休は嬉しいものですが、期間工としてはあまり歓迎されません。
工場が大型連休などでずっと休みになるとその間の給料が下がってしまうからです。
帰省などをする人にはメリットともなりますが、帰省する予定もない人にとってはまったく無意味な休みとなります。おそらく寮で時間を持て余すだけになるでしょう。これはアイシンがしっかりと休みをくれる会社だからこそのデメリットとも言えます。
・デンソーやトヨタや日産などと比べるとどっちがいい？
期間工として稼げることで有名な「デンソー」「トヨタ」「日産」などと比べた場合にどちらが良いかですが、それは人によりけりです。
「とにかく稼ぎたい」という人にとっては「満了金」がないアイシンは致命的です。
デンソーなどでは年収500万を超えることも普通に考えられるために、どうしても劣って見えます。
しかし仕事内容から考えると、それほど腕力や体力を酷使されるわけではありませんので働きやすいとも言えます。
自分の体力や目的とそれぞれのメリットやデメリットを考えて選ぶのが良いでしょう。
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